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劳动合同法实务操作与案例精解书籍详细信息
- ISBN：9787521612288
- 作者：暂无作者
- 出版社：暂无出版社
- 出版时间：2020-11
- 页数：509
- 价格：109.8
- 纸张：暂无纸张
- 装帧：暂无装帧
- 开本：暂无开本
- 语言：未知
- 丛书：暂无丛书
- TAG：暂无
- 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
内容简介：
这是一本人力资源管理实务操作书，涵盖了劳动与人力资源管理的全部流程，如，员工入职与劳动关系的建立、员工管理与规章制定、员工的离职、集体合同、劳务派遣、劳动争议调解等方面。作者提炼和总结了一百多个典型案例，为企业在新劳动法律框架内进行实务操作提供了有益参考。有针对性地对许多具体实务问题进行了深入浅出的阐述，无论是对于用人单位和劳动者，都有很好的参考意义。 本书依法律法规政策变化进行调整，对相关案例及论述作修改、补充更新“中国企业人力资源管理合规化指引”及“全国各地人力资源管理法规政策常见参数索引”。
书籍目录：
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作者介绍：
"王桦宇 博士，人力资源、用工管理与财税规划专家，高级咨询顾问、*培训讲师、*执业律师。上海持万企业管理咨询有限公司创始人、首席咨询顾问。北京盈科（上海）律师事务所高级合伙人，盈科全国财税法专业委员会主任。《HR法律财税》总策划、总编辑、总主笔。上海市劳动学会劳动法专业委员会委员，上海市法学会财税法学研究会理事。《中国青年报》《中国劳动保障报》《中国税务报》《环球时报》《人力资源》《青年报》《劳动报》等多家*和地方媒体的特约点评嘉宾和专栏供稿人。 在企业人力资源战略管理、集团型企业用工规划、新业态与外包、规章制度设计、裁员、改制重组、劳动争议处理、外籍及高管人员个税规划等方面有着*特的才华和丰富的实战经验。担任数十家知名企业集团总部劳动法、战略人力资源及财税管理顾问，主持企业改制、并购重组、裁员、人力资源管理合规、集体劳动争议处理、新业态与用工成本集约化、外籍及高管人员个税规划等重大咨询项目数十起。 主讲超过1000天次的劳动法、财税法和人力资源管理公开课程，数万名人力资源经理、财务经理与企业管理者聆听过其劳动法、财税法与人力资源管理课。参加世界银行、*财经委、*法制办、*、*等各级*和机构委托企业及商事立法研究课题多项。"
出版社信息：
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书籍摘录：
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原文赏析：
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其它内容：
书籍介绍
这是一本人力资源管理实务操作书，涵盖了劳动与人力资源管理的全部流程，如，员工入职与劳动关系的建立、员工管理与规章制定、员工的离职、集体合同、劳务派遣、劳动争议调解等方面。作者提炼和总结了一百多个典型案例，为企业在新劳动法律框架内进行实务操作提供了有益参考。有针对性地对许多具体实务问题进行了深入浅出的阐述，无论是对于用人单位和劳动者，都有很好的参考意义。 本书依法律法规政策变化进行调整，对相关案例及论述作修改、补充更新“中国企业人力资源管理合规化指引”及“全国各地人力资源管理法规政策常见参数索引”。
书籍真实打分
故事情节：9分
人物塑造：3分
主题深度：5分
文字风格：4分
语言运用：4分
文笔流畅：8分
思想传递：9分
知识深度：4分
知识广度：9分
实用性：5分
章节划分：3分
结构布局：9分
新颖与独特：4分
情感共鸣：3分
引人入胜：9分
现实相关：6分
沉浸感：3分
事实准确性：6分
文化贡献：9分
网站评分
书籍多样性：5分
书籍信息完全性：5分
网站更新速度：6分
使用便利性：5分
书籍清晰度：9分
书籍格式兼容性：9分
是否包含广告：4分
加载速度：3分
安全性：8分
稳定性：7分
搜索功能：4分
下载便捷性：7分
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